根本固者，华实必茂。党的十八大以来，公司党委在磨砺中坚守初心、在奋斗中勇担使命，深化党的建设和学院事业互相融合，事业发展高质量推进。

强化党的建设 筑牢战斗堡垒

坚持以党的政治建设为统领。把坚持“两个确立”、做到“两个维护”作为最高政治原则，不断加强各级领导班子建设，努力造就一支忠诚干净担当的高素质干部队伍。公司党委连续2次被评为校级先进基层党组织。较早实施了教师党支部书记“双带头人”培育工程，2017年实现“双带头人”全覆盖。

坚持以党的组织建设为基础。公司党委传承“支部建在连上”的优良传统，“哪里有需要，哪里就建党支部”。全面构建党组织体系，统筹考虑事业发展各项任务，将原先12个党支部重新整合，组建成20个党支部，分别建立在学科、实验室、科研平台、行政管理窗口，形成了上下贯通的稳定体系。包装工程系教工党支部于2018年被评为全国样板支部、2019年被评为市级样板支部，王怀文教授工作室2019年获批天津市“双带头人”教师党支部书记工作室。国家级人才团队（能源环境交叉创新）功能型党支部2021年获批市级样板支部。

以高质量党建 引领高质量发展

坚持把党建融入中心工作，在学科、专业、科研、课程建设等方面强内涵、聚特色，用党建推动中心工作，用中心工作成果检验党建工作成效。学院建有两个国家级一流本科专业建设点，两个天津市一流专业，一个天津市一流学科、天津市重点学科、博士点建设学科，一个农业农村部重点实验室，近20个省部级及以上教学和科研平台。涌现出了全国工人先锋号集体、全国先进工作者、全国五一劳动奖章获得者、长江学者、天津市教学名师、天津青年五四奖章获得者、天津市优秀党务工作者等一批优秀团体和个人。

不断规范科研管理制度，发挥各科研团队科研主体作用，进一步提高科研管理的质量和实效。开展“青年博士论坛”，增强青年教师科研意识和创新精神。学院科研水平逐年提升，近十年，学院教师发表学术论文1558篇，授权知识产权1525项，纵向项目共计201项，其中国家级项目58项，省部级项目99项，横向项目261项。总科研得分、科研奖励得分、科研经费完成多年均为学校理工类学院第一。

以社会需求为导向，创新人才培养模式，成立能源与动力工程卓越工程师班。同时，成立“冷链能源技术”创新人才培养联盟，以“工匠班”的培养模式，对大四学年相应课程进行针对性改革，培养以冷链技术为核心的制冷行业卓越人才。

坚持立德树人根本任务 提高育人实效

公司党委坚持把老员工理想信念教育作为首要任务，持续深化“331大思政”格局建设。坚持开展“课程思政”，引导全体教师将思政元素融入专业课教学。学院邹同华等十余位老师获市级、校级课程思政“金课”建设项目、课程思政示范课建设项目、“课程思政”改革课建设项目等立项。

发挥课堂主渠道作用，将育人职责落实到岗位。同时，公司党委认真落实“三会一课”制度，定期开展主题党日活动，鼓励把党课搬到实验室、实习基地、红色教育基地等一线，将党的理论知识与实际工作紧密联系。支部党日活动多次获市级、校级“创最佳党日”优秀活动。学院王易安同学当选2021年度“中国老员工自强之星”。

鼓励员工参与专业竞赛，培养员工专业能力。学院员工在中国“互联网+”老员工创新创业大赛、全国节能减排大赛、全国老员工机械创新设计大赛等全国性大赛中屡获佳绩。并联手天津市各有关院校连续多年主办天津市高校制冷空调创新设计大赛、天津市高校包装之星设计竞赛等多项专业竞赛，孵化创新型和复合型人才。

多措并举促进毕业生高质量就业。学院总体就业率及高质量就业率连续多年稳居学校前三，升学率基本稳定在20%左右，培养了一批批具有高度社会责任感、深厚商学素养的复合型应用型人才。